Blog | EJASO

31

ene.

2024

Antes de despedir a un trabajador con discapacidad permanente. La empresa debe...

El Tribunal de Justicia de la Unión Europea, ha prohibido despedir a un trabajador con una incapacidad permanente, al considerar que la empresa no ha...

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31

ene.

2024

La devolución a la empresa de cantidades indebidamente percibidas de debe ser en...

Según el Tribunal Supero en su sentencia del 8 de enero de 2024, si una empresa reclama a los trabajadores cantidades salariales, que estos han percibido...

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31

ene.

2024

Plus transporte en el teletrabajo. ¿Es condición más beneficiosa?

El Tribunal Supremo en su sentencia 108/2024 de 11 de enero de 2024 considera que el abono del plus de transporte a trabajadores en régimen de teletrabajo...

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30

ene.

2024

El despido nulo de una trabajadora embarazada no siempre lleva aparejada una...

En la sentencia del 12 de diciembre de 2023 trata de determinar, si en el supuesto de despido disciplinario de una mujer embaraza en el que no queda...

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30

ene.

2024

El permiso por enfermedad se debe disfrutar en días hábiles.

El pasado 25 de enero conocimos una sentencia de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional que determina que los 5 días de permiso por hospitalización...

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29

ene.

2024

Decae el RD 07/2023, que regulaba el permiso por lactancia al no haber sido...

Según publicamos en nuestro Blog el día 20 de diciembre de 2023, el RD-Ley 07/2023 venía a introducir, entre otras cosas, una mejora en la acumulación del...

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26

ene.

2024

La Tesorería aclara como se debe cotizar durante el disfrute del permiso...

Casi siete meses más tarde de la entrada en vigor del RD-Ley 5/2023 que regula el permiso parental, la Tesorería General de la Seguridad Social-en adelante...

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15

ene.

2024

Cambios en los requisitos de aplicación de la bonificación del contrato de...

En enero del año 2023 se publicaba el Real Decreto-ley 1/2023, de medidas urgentes en materia de incentivos a la contratación laboral y mejora de la...

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28

dic.

2023

Durante el ERTE no se devenga días de asuntos propios

El Tribunal Supremo se pronuncia en indica que los trabajadores en ERTE devengan los días de asuntos propios en proporción a los días de prestación de...

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28

dic.

2023

La importancia de tener un plan de igualdad

Los Planes de Igualdad son una herramienta clave para promover la igualdad de género en el ámbito laboral.El objeto de los Planes de Igualdad es alcanzar...

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28

dic.

2023

El Tribunal Supremo considera un derecho adquirido la jornada reducida en los...

El Tribunal Supremo ha reconocido, en una sentencia del 22 de noviembre de 2023, el derecho de los trabajadores a salir antes de trabajar en los días de...

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28

dic.

2023

El convenio del mes - Octubre

El día 30 de octubre se publicó en el Diario Oficial de la Generalitat de Cataluña el Convenio colectivo de trabajo del sector de oficinas y despachos de...

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Blog / Conocimiento

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Durante el ERTE no se devenga días de asuntos propios

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El convenio del mes - Octubre

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