EJASO refuerza su plan de crecimiento con la promoción de cuatro nuevos socios y la apertura de una nueva línea de negocio especializada en la Empresa Familiar

EJASO refuerza su plan de crecimiento con la promoción de cuatro nuevos socios y la apertura de una nueva línea de negocio especializada en la Empresa Familiar

24/03/2025

  • Es el tercer gran hito del despacho a lo largo de este año, después de que en febrero anunciara, primero, la incorporación de Miguel Angel Serrano como Of Counsel del Área de Litigación y Arbitraje y, a continuación, la apertura de una nueva sede en Miami de la mano de Saltiel Law Group.

Así lo anunciaba esta mañana El Confidencial en la nota publicada sobre la promoción de los nuevos socios de EJASO y la apertura de la nueva línea de negocio especializada en Empresa Familiar. 

Lee aquí la noticia en El Confidencial

EJASO refuerza su plan de crecimiento con la promoción de cuatro nuevos socios y la apertura de una nueva línea de negocio especializada en la Empresa Familiar

El despacho de abogados EJASO refuerza su estrategia de crecimiento con el nombramiento de cuatro nuevos socios de promoción interna. Se trata de Daniela Leal (Innovative Business & Venture Capital), Alejandra Augustín (Laboral y Empleo), Roberto Corrochano (Laboral y Empleo) e Ignacio Sandamil (Litigación y Arbitraje). Con estas designaciones, la firma potencia la igualdad profesional de hombres y mujeres en el desarrollo de la carrera profesional de sus abogados.

Desde el despacho explican que estas promociones, además, son muestra de su apuesta decidida por el talento, el compromiso y la promoción interna de sus profesionales. “Nuestra política se fundamenta en la meritocracia y la formación especializada, garantizando así la excelencia en el servicio jurídico”.

De manera coetánea, EJASO anuncia la creación de una nueva unidad especializada en Empresa Familiar, liderada y coordinada por Sergio Parra Sabal. Este nuevo departamento tiene como objetivo proporcionar un asesoramiento integral a empresas familiares, en general y, latinoamericanas, en particular, en su proceso de internacionalización y consolidación en el mercado español y europeo.

La unidad de Empresa Familiar de EJASO se rige por una misión clara: acompañar a las empresas familiares latinoamericanas en su internacionalización y sucesión, ofreciendo soluciones personalizadas que garanticen su continuidad y crecimiento sostenible. Su visión es consolidarse como un referente en consultoría para empresas familiares en España, asegurando la preservación del patrimonio a través de generaciones.

Según Sergio Parra, EJASO es el aliado perfecto  por su experiencia para ayudar a la empresa familiar, pues en un contexto de creciente internacionalización, muchas empresas familiares latinoamericanas ven en España un destino clave para su expansión. Su sólida economía, pertenencia a la Unión Europea y cercanía cultural con Latinoamérica hacen del país un punto de referencia para la inversión y la consolidación de negocios ademas de que EJASO ya viene desde su area LATAM, prestando asesoramiento a los inversores de latinoamerica que vienen a España.

Junto con un equipo de socios y abogados de los departamentos de Fiscal y Societario de EJASO, esta unidad especializada busca responder a las necesidades de las empresas familiares en un entorno cada vez más globalizado.

En cuanto a los perfiles de los nuevos socios

Daniela Leal, Abogada especializada en el asesoramiento a negocios innovadores, operaciones de venture capital y M&A. Se incorpora en EJASO en el 2021, tras años de trayectoria asesorando a empresas tecnológicas y operaciones de financiación, ejerciendo en entornos de venture capital y private equity, con importantes grupos de innovación e inversión del ecosistema emprendedor español y extranjero. Su incorporación fue una estrategia de la firma para consolidar la práctica del derecho transaccional en el sector tecnológico en el despacho, y junto a otros movimientos estratégicos ha permitido afianzar la práctica y la posición del despacho en el sector tecnológico y de innovación, alcanzado importantes reconocimientos nacionales e internacionales en los últimos años.

Alejandra Augustín. Incorporándose a EJASO en el 2011, ha desarrollado su trayectoria en el ámbito del derecho laboral, especializándose en la consultoría estratégica para empresas multinacionales extranjeras con presencia en España y empresas españolas con intereses en el extranjero, ayudando a nuestros clientes a diseñar e implementar sus políticas de relaciones laborales, asegurando el alineamiento de sus objetivos corporativos con la legislación vigente.

Su experiencia no solo abarca el asesoramiento, sino también, la puesta en marcha de procesos de reestructuración empresarial, así como la negociación colectiva y defensa procesal cuando acontece un conflicto.

Roberto Corrochano. Abogado laboralista en EJASO desde 2021, especializado en negociación colectiva y derecho sindical, habiendo participado a lo largo de su trayectoria profesional en procesos de reestructuración empresarial y negociación de convenios colectivos y acuerdos en grandes compañías, tanto como asesor externo, como en primera persona asumiendo la dirección letrada en todo tipo de procedimientos ante la Jurisdicción Social.

De igual modo, presta servicios de asesoramiento jurídico sobre las diferentes implicaciones laborales en sectores emergentes, nuevas tecnologías, startups y emprendedores.

Ignacio Sandamil. Se incorporó a la firma en 2018, tras dirigir su propio despacho, compaginando su labor con el turno de oficio de asistencia al detenido y el asesoramiento a corporaciones municipales. Toda esta experiencia le ha permitido desarrollar una sólida trayectoria en litigación en los ámbitos civil, penal y contencioso-administrativo, con especialización en procedimientos de negligencias médicas, procesos constructivos y litigios en el sector asegurador.

En cuanto al perfil del Director de la nueva área de Empresa Familiar

Sergio Parra Sabal, abogado especializado en Derecho Tributario y Empresa Familiar, cuenta con un Máster en Tributación Internacional de Empresas y una diplomatura en Psicología Positiva y Familiar. Su experiencia como consultor en planeación y sucesión patrimonial, así como su papel como presidente del Instituto Latinoamericano de Empresas Familiares (ILAEF), lo posicionan como un referente en la materia.

Entre los valores que guían su labor destacan la confidencialidad, la excelencia, el compromiso, la innovación, la cercanía y la orientación al cliente.

Menciones:

Daniela Leal Vargas
Madrid

Daniela Leal Vargas

Socio Innovative Business & Venture Capital

  • Mercantil y Societario
Ignacio Sandamil García
Madrid

Ignacio Sandamil García

Socio. Área de Litigación y Arbitraje

  • Litigación, arbitraje y mediación
  • Seguros
Roberto Corrochano
Madrid

Roberto Corrochano

Socio. Departamento Laboral y de Empleo

  • Laboral
Alejandra Augustin Tejón
Madrid

Alejandra Augustin Tejón

Socio. Departamento Laboral y de Empleo

  • Laboral
Sergio Parra Sabal

Sergio Parra Sabal

Director Departamento Empresas Familiares

  • Fiscal
  • Mercantil y Societario
Buscador de artículos
Últimos artículos
EJASO refuerza su plan de crecimiento con la promoción de cuatro nuevos socios y la apertura de una nueva línea de negocio especializada en la Empresa Familiar
EJASO refuerza su plan de crecimiento con la promoción de cuatro nuevos socios y...
24 mar. 2025
La oportunidad del arbitraje ante la nueva Ley de Eficiencia Procesal - El Confidencial
La oportunidad del arbitraje ante la nueva Ley de Eficiencia Procesal - El...
20 mar. 2025
Tecnológicas y contratación pública: el punto de mira de los despachos en Competencia para 2025
Tecnológicas y contratación pública: el punto de mira de los despachos en...
19 mar. 2025
La prestación del servicio postal universal
La prestación del servicio postal universal
14 mar. 2025

Más artículos por etiqueta

Más info

+ Reconocimientos (18)

Más info

+ Desayunos (16)

Más info

+ Eventos (89)

Más info

+ Casos de éxito (14)

Más info

+ Blog (104)

Más info

+ Operaciones y clientes (4)